Profils recherchés BAC+2/5 en électronique, électrotechnique, automatisme. BAC+5 écoles d ingénieurs généralistes et spécialisées (électronique, automatisme, informatique, génie médical ). En premier lieu, et avant un diplôme prestigieux, nous recherchons des compétences et des personnalités . Nous apprécions les jeunes diplômés (ou premières expériences) qui, au-delà de leur formation initiale et des compétences techniques acquises, font preuve de curiosité, de pragmatisme et d ouverture. Autant d atouts qui nous permettront d organiser avec sérénité votre évolution au sein du groupe. La maîtrise de l anglais, et si possible d une seconde langue étrangère, est fortement appréciée. Informations complémentaires Présent en France depuis plus de 150 ans, SIEMENS, premier groupe européen de haute technologie, donne la priorité à l innovation dans l industrie, l énergie et la santé. À travers ses 7 000 collaborateurs, 7 sites de production, 9 centres de recherche et développement, de nombreux partenariats avec des écoles ou universités et pôles de compétitivité, SIEMENS France participe pleinement au rayonnement économique français y compris à l international. SIEMENS France compte, en effet, 5 centres de compétences qui interviennent pour l ensemble du Groupe SIEMENS à travers le monde dans des secteurs de pointe comme les systèmes de transports automatiques, le transport et la distribution d énergie ou la détection incendie. Plus de 60% des jeunes diplômés et des stagiaires sont recrutés via notre site www.siemens.fr/career où l ensemble de nos offres sont diffusées. Les forums sont aussi l occasion idéale de nous rencontrer ainsi que découvrir nos activités et métiers. SIEMENS France est lauréat Top Employeurs France depuis 2009. Tous nos postes sont ouverts aux salariés handicapés.
SIXT STAND A221 Location de courte durée de voitures et de véhicules automobiles légers
42 avenue de Saxe 75007 Paris | Fax 0155025950 Email recrutement@sixt.com www.sixt.fr
Postes proposés Agent d opérations location ; management trainee ; responsable commercial ; responsable d agence Profils recherchés - Agent d opérations location, BAC+2 du type tourisme/ commerce et/ou une première expérience dans les domaines des services (hôtellerie, tourisme, agence de voyage ). Des candidats rigoureux, curieux, avec une grande capacité d adaptation, à l aise dans le relationnel client et aimant travailler en équipe. Permis B obligatoire ainsi que de bonnes connaissances en Anglais. - Responsable d agence, BAC+2 à BAC+5 du type management/commerce et une première expérience managériale dans la gestion d un centre de profit. Des candidats dynamiques, rigoureux, avec le gout du terrain, de très bonnes qualités relationnelles, commerciales et managériales. Permis B obligatoire ainsi que de bonnes connaissances en anglais. - Management trainee, BAC+5 type management/ commercial. Une envie de faire du management et d avoir des responsabilités. Des candidats dynamiques, avec le goût du terrain, un très bon relationnel. Permis B obligatoire, anglais courant, mobilité sur la France entière nécessaire. - Responsable commercial, BAC+5 type ESC. Une expérience commerciale terrain réussie d au moins 3 ans en BtoB (chasse et fidélisation). Des candidats dynamiques avec de très bonnes qualités relationnelles et le sens des résultats. Permis B et anglais courant exigés.
Informations complémentaires SIXT location de voitures est le loueur de voitures en vogue en France et à l international. Fortement orienté vers la satisfaction du client, nous offrons un service de qualité construit autour d une flotte dernier cri particulièrement attractive et moderne. Proposant des solutions de mobilité innovantes alliant plaisir et prix attractifs, SIXT est présent dans plus de 100 pays à travers le monde. SIXT est en pleine croissance sur le marché français, puisque l ouverture de 60 à 90 agences supplémentaires est prévue en l espace de 3 ans.
SMITHS GROUP STAND D308 Fabrication d instrumentation scientifique 160 salariés et technique
36 rue Charles Heller 94405 Vitry cedex Tél 0155535555 | Fax 0146802717 Email stefany.ton-that@smiths.com www.smiths.com
Postes proposés Commercial ; contrôleur de gestion business partner ; ingénieur électrotechnique et automatisme ; responsable des ressources humaines ; responsable du service après-vente ; technicien service client itinérant monde Profils recherchés Nos postes sont basés en IDF mais également en Normandie, ou même en Belgique. L anglais est généralement obligatoire. - Ingénierie (R&D). - Opérations (production, qualité, supply chain). - Services (SAV, maintenance). - Commercial (vente, programmes). - Fonctions support (RH, finance, administratif, IT).
Informations complémentaires SMITHS GROUP est une entreprise mondiale cotée à la bourse de Londres et qui emploie 23 000 salariés. En tant que leader sur son marché, le groupe conçoit et fabrique des applications aux technologies avancées (médical, défense, pétrolier, aéronautique...).
SMS HOLDING STRATEGIES MANAGEMENT SERVICES STAND A137 Conseil pour les affaires et autres conseils 500 salariés de gestion
116 boulevard Montparnasse 75014 Paris Tél 0141790292 | Fax 0143787515 Email farid.allaf@s-m-s.fr www.s-m-s.fr
Postes proposés Conseiller commercial auprès des particuliers et professionnels Profils recherchés Candidat motivé et rigoureux. Bonne présentation et bonne élocution demandées, avec ou sans expérience. Évolution possible vers des postes de commerciaux ou managers. Pour les managers confirmés, possibilité d évoluer vers les postes de responsables régionaux partout en France (Caen, Dijon, Lille, Lyon, Marseille, Nantes, Paris, Orléans, Reims, Rennes, Strasbourg ). Informations complémentaires Avec 500 collaborateurs, 50 millions d euros de C.A, SMS HOLDING est une société leader dans le déploiement commercial et technique des réseaux fibre optique et multimédia.
SNCF DÉPARTEMENT DU RECRUTEMENT STAND C02 Transport ferroviaire interurbain 150 000 salariés de voyageurs
CS 70001 2 place aux Étoiles 93210 La Plaine Saint-Denis Tél 0153257592 | Fax 0153257596 www.emploi.sncf.com
Postes proposés Agent d escale ferroviaire ; chargé d études de la signalisation ferroviaire ; chargé d études ouvrages d arts ; conducteur de train ; conducteur d engins de maintenance ferroviaire ; ingénieur méthodes ; manager de maintenance et de travaux génie civil ; manager de maintenance et de travaux génie électrique ; opérateur de caténaire ; opérateur de la voie ferrée ; opérateur de maintenance électrique ; opérateur de maintenance mécanique ; opérateur de manœuvre des trains ; opérateur de signalisation électrique ; technicien d études télécoms Profils recherchés SNCF recrute pour ses activités industrielles, de sans diplôme à BAC+5 et au-delà, dans le cadre d un emploi, d un contrat d apprentissage ou de professionnalisation. Pour connaître les offres et postuler, rendez-vous sur www.sncf.com Le groupe recrute 9 000 collaborateurs en 2015. Informations complémentaires En conjuguant performance, excellence, recherche et innovation, la SNCF est devenu l un des premiers groupes mondiaux de mobilité et logistique avec une présence dans 120 pays, 32,2 milliards de chiffre d affaires attendus pour 2015 et 240 000 collaborateurs. L ambition du groupe : élargir son offre de services de transport ferroviaire et de porte à porte, en France et à l international.
SNECMA DIVISION MOTEURS SPATIAUX GROUPE SAFRAN STAND A306 Construction aéronautique et spatiale 1 100 salariés
BP 802 Forêt de Vernon 27208 Vernon Tél 0232217200 | Fax 0232217201 www.safran-talents.com
Postes proposés Ingénieur calculateur en industrie ; ingénieur en mécanique ; ingénieur modélisation ; technicien concepteur modifications de bancs d essai ; technicien en conception mécanique ; technicien essais moteurs fusées ; technicien méthodes de fabrication ; technicien programmeur sur commandes numériques Profils recherchés - DUT mesures physiques + expérience en mesures, contrôle commandes, connaissance en électronique, analogique et numérique, pour postes de techniciens essais moteurs fusées, - BTS conception mécanique, Licence CAO, Licence mécanique ou Licence technique aérospatiale (expérience en conception mécanique indispensable) pour postes de techniciens en conception mécanique, - ingénieurs mécaniques (ingénieur généraliste, expérience dans les domaines de la conception mécanique et de l analyse en thermique, mécanique et dynamique des structures, physique et simulation du comportement, - ingénieurs méthodes modélisation, formation initiale de haut niveau (mécanique des fluides, thermodynamique, écoulement compressibles), programmation en langage C++, Fluent, Workbench, - techniciens méthodes de fabrication avec connaissance techniques d usinage (titulaire du CQPMTPM Cesi apprécié). Postes à pourvoir en CDI ou supplétifs (intérim).
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EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE ENTREPRISES ET CENTRES DE FORMATION